十月13,2017

2017年纽约广告周的重要摘要

Gladwell Mwangi

 

作为代理人,我们知道客户希望我们帮助他们了解广告技术的变化和进步,以及他们对业务造成的威胁和机遇。像广告周这样的活动可以帮助我们摆脱日常工作,看到总体趋势。这是充满活动的一周,对我们这些人在社交或广告方面的见解充满了有趣的见解:

1.内容& Its Consumption

Twitter主持了一个行业领导者小组,讨论发生了什么 当内容,消费者和消费发生冲突时。小组由 马特·德拉(Matt Derella) Twitter副总裁为内容创建者如何利用Twitter等平台以创新方式提供了新颖有趣的观点。这样的平台说 林海伦 拥有更可能参与和转化的消费者,从而为寻求这样做的营销人员提供直接价值。

强调提供“时刻”和质量的一致性是一项关键策略,它使赫斯特得以更有效地利用社交平台。说到这一点, 杰森·布兰克(Jason Blanck) 还指出,赫斯特(Hearst)通过致力于使团队专注于所选平台来发展其内容方法。

Snapchat突出显示 百事可乐 , 汉堡王 百加得 作为不断提高平台创新标准的品牌的例子。

“You can’耗尽创意。您使用的越多,拥有的越多。”
– Maya Angelou

2.信任

广告周期间对信任度进行了广泛讨论。共识是,所有利益相关者都应对保持和建立这种信任负责。缺乏信任的滴效应在越来越多的 “无法到达的人。” 这是一群精通技术的消费者,可以通过各种方式调整大多数营销形式。
该解决方案可以追溯到内容上,并确保它更具真实性和个性化,以便保持相关性。在一个 科恩& Wolfe study,消费者报告说“authenticity”对他们来说,比诸如“product uniqueness,” “product utility” 和 “popularity.”

还鼓励品牌商和广告商重新考虑透明度,将其作为获得信任的战术解决方案之一。重要的是,在探索新技术时,营销人员必须在参与之前理解并尝试平衡“规模”,“风险”和“期望”。

如果您想更深入地研究这个主题,请查看此 面板 格雷格·斯特恩 .

3.多样性

“如果有什么事情我们有能力做,那就是改变心意。” 基思·卡特赖特(Keith Cartwright),BSSP的创意总监。

多样性仍然是讨论的主要话题,而《广告周刊》则通过吸引受众参与来回顾一下营销人员最近是否达到或未达到目标的方法。值得注意的是,首席执行官小组讨论了 多元化行动& Inclusion,它提供了有关种族,性别,年龄,身份和性行为等话题的有趣观点。

尽管这里没有一个主题是全新的,但有机会了解思想领袖小组如何解释趋势并对此趋势做出反应,这有助于我们重新思考我们制定令人兴奋的明天的战略。

 

标签: 最佳实践, 内容行销, 影响者 , 有影响力的营销, 战略

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